En 2020, TOUS se convirtió en miembro certificado del Consejo de Joyería Responsable (RJC Code of Practices (COP)), la organización que establece los estándares sobre prácticas comerciales éticas y cadena de suministro responsable dentro de la industria de la joyería y la relojería en todo el mundo, habiendo superado con éxito un proceso de auditoría que reconoce nuestro compromiso transversal con la sostenibilidad.

Este reconocimiento demuestra, una vez más, nuestro firme compromiso con la sostenibilidad, el medio ambiente, los derechos humanos, la transparencia operativa y la divulgación a través de la implementación exitosa de las directrices de sostenibilidad establecidas por el RJC, miembro de ISEAL Alliance, una organización internacional que establece códigos de buenas prácticas y calidad para el diseño e introducción de sistemas para abordar problemas sociales y ambientales.

"Un compromiso con el desarrollo sostenible ha guiado nuestros pasos y crecimiento desde el principio. Recibir esta certificación por parte del RJC, uno de los organismos más prestigiosos del sector, nos ha animado a seguir trabajando día a día para dar ejemplo de prácticas empresariales responsables. Nos hizo especial ilusión recibirlo en 2020, año de nuestro 100 aniversario", explicó Rosa Tous, vicepresidenta de la compañía.

El proceso de auditoría revisa una serie de flujos de trabajo, como las cadenas de suministro responsables, la producción, los derechos humanos, las condiciones de trabajo y los derechos laborales, la salud y la seguridad en el lugar de trabajo, el manejo de metales preciosos y las prácticas responsables en la obtención de materias primas.

La COP proporciona un estándar común para las prácticas éticas, sociales, de derechos humanos y ambientales, y la certificación contra ella es obligatoria para todos los miembros comerciales del RJC. La certificación COP proporciona un sistema sólido para garantizar a las partes interesadas, accionistas, clientes y socios comerciales que una empresa realiza sus negocios de manera responsable. Esto puede agregar valor a los productos de una empresa y ayudar a proteger y mejorar sus marcas.

Más importante aún, la certificación COP puede reducir los riesgos y vulnerabilidades en la cadena de suministro de una empresa y mejorar los sistemas de gestión y los procedimientos operativos para fortalecer el negocio y hacerlo más sostenible. Al mismo tiempo, conduce a mejores condiciones sociales y ambientales dentro de la industria en general, lo que genera impactos positivos para los trabajadores, las comunidades y el medio ambiente por igual. Valoramos el liderazgo de TOUS y su compromiso a través de prácticas empresariales responsables. Estas políticas se enumeran a continuación:

TOUS es miembro certificado del Consejo de Joyería Responsable (RJC). Como tal, nos comprometemos a demostrar, a través de una verificación independiente de terceros, que:

1. Respetamos los derechos humanos de acuerdo con la Declaración Universal de Derechos Humanos y la Declaración de la Organización Internacional del Trabajo relativa a los principios y derechos fundamentales en el trabajo;
2. No toleramos el soborno, la corrupción, el blanqueo de capitales o la financiación del terrorismo;
3. Apoyamos la transparencia de los pagos gubernamentales y las fuerzas de seguridad compatibles con los derechos en la industria extractiva; d. no brindan apoyo directo o indirecto a grupos armados ilegales; e. permitir que las partes interesadas expresen sus preocupaciones sobre la cadena de suministro de joyería; y f. están implementando el marco de cinco pasos de la OCDE como un proceso de gestión para la debida diligencia basada en el riesgo para cadenas de suministro responsables de minerales de áreas afectadas por conflictos y de alto riesgo.
4. Nos comprometemos a usar nuestra influencia para prevenir abusos por parte de otros.

Con respecto a los abusos graves asociados con la extracción, el transporte o el comercio de minerales, no toleraremos ni nos beneficiaremos, contribuiremos, ayudaremos o facilitaremos la comisión de: 

1. Tortura, tratos crueles, inhumanos y degradantes;
2. Trabajo forzoso u obligatorio;
3. Las peores formas de trabajo infantil;
4. Violaciones y abusos de los derechos humanos; o
5. Crímenes de guerra, violaciones del derecho internacional humanitario, crímenes de lesa humanidad o genocidio.